Кожен третій безробітний українець не може знайти роботу через свій вік

Кожен третій безробітний українець не може знайти роботу через свій вік. Така статистика від соціологів. Фахівці кажуть, у нинішніх роботодавців є свої критерії відбору персоналу.

Переважно шукають чоловіка із досвідом роботи та відповідною освітою. А головне не молодшого 25 і не старшого 40 років. Нещодавно прийнятий закон забороняє керівникам підприємств встановлювати віковий ценз для кандидатів на посади. Та літні люди полегшення від нової норми не відчули.

Найбільшої дискримінації зазнають люди у сфері послуг, торгівлі, сільському господарстві та легкій промисловості. Чимало роботодавців, кажуть у кадрово-рекрутинговому агентстві, віддають перевагу молодим спеціалістам.

Старшим за 40 фахівці рекомендують не впадати у відчай і пропонують підвищувати кваліфікацію, або ж перепрофілюватися.