10 способів влаштуватися на нову роботу

Що б там не казали, а знайти цікаву роботу за допомогою місцевої газети чи Інтернету майже неможливо. Всі хороші вакансії розбирають ще задовго до того, як вони потраплять у відкриті джерела інформації. Тому найкраще скористатися десятьма порадами essortment.com – і швидко забезпечити себе новою прибутковою посадою, повідомляє RATE1.

10 способів влаштуватися на нову роботу (essortment.com):

1. Бути на зв’язку зі знайомими. Можна знайти роботу через ваших особистих знайомих. Попросіть допомоги друзів, а ті нехай спитають своїх друзів. І так далі. Таким чином автоматично зростає кількість людей, які можуть вам допомогти.

2. Перелядати сайти компаній, які вас цікавлять. Деякі компанії не друкують у пресі чи Інтернеті оголошень про вакансії, а розміщують їх на власному сайті. Візьміть собі за звичку регулярно відвідувати їхню веб-сторінку.

3. Читати профільні видання. У таких журналах зазвичай є розділи для оголошень про роботу. Часто компанії прагнуть подати інформацію про вакансію саме у профільних виданнях, бо їх читає висококваліфікована аудиторія.

4. Відвідувати професійні зібрання. Під час професійних зібрань і конференцій можна запитати представників компаній чи аташе про нові вакансії у їхніх компаніях. Не забудьте взяти з собою візитки з контактами і резюме.

5. Вступити до профспілки. Навіть якщо ви тимчасово не працюєте, вступіть до профспілки. Дуже часто на форумах профспілкових сайтів вивішують оголошення про нові вакансії.

6. Підтримувати стосунки з колишніми навчальними закладами. Багато вищих навчальних закладів допомагають своїм студентам і випускникам знайти роботу. Крім того, часто роботодавці звертаються до професорів з особистим проханням порадити талановитого випускника.

7. Запитайте у начальника відділу кадрів про роботу. Зазвичай відділ кадрів – це перша інстанція, котра дізнається про нові вакантні посади. Зателефонуйте начальникові відділу кадрів і спитайте про можливу роботу. Навіть якщо зараз місць немає, у разі появи вакансії в майбутньому він може повідомити вам про це.

8. Рекрутингові агенції. Ці компанії займаються підбором для роботодавців потенційних працівників. Ви можете надіслати власне резюме до кількох таких фірм, і вони почнуть шукати вам роботу.

9. Стати на облік у службі зайнятості. Вам не обов’язково бути безробітним, щоб звернутись у службу зайнятості. Ви можете просто заповнити анкету і лишити її у службі на випадок втрати роботи.

10. Не забувати про вашу колишню фірму. Якщо ви хочете отримати більш відповідальну і високооплачувану посаду, можете звернутися у відділ кадрів вашої колишньої компанії. У вас буде перевага над іншими претендентами, оскільки ви матимете солідний послужний список у рідній компанії.

Обговорити на форумі